募集要項（正規職員）
【看護師、准看護師】
| 雇用形態 | 正規職員 |
|---|---|
| 勤務形態 | 二交代制 日勤（早番・遅番あり）、夜勤 |
| 募集職種 | 看護師、准看護師 |
| 応募資格 | 看護師又は准看護師免許保有者（取得見込みの者を含む。） |
| 募集人員 | 若干名 |
| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 月額給与 | ※経験に基づき、規定により決定します。 ※新卒入職者の給与例（2024年4月 実績） 【看護師（大卒）】 合計 328,000円 （基本給 234,800円 職務手当 30,000円 看護職員処遇改善加算手当 12,000円 夜勤手当 13,000円×4勤務=52,000円） 【看護師（3年卒）】 合計 324,800円 （基本給 230,800円 職務手当 30,000円 看護職員処遇改善加算手当 12,000円 夜勤手当 13,000円×4勤務=52,000円） 【看護師（2年卒）】 合計 319,800円 （基本給 225,800円 職務手当 30,000円 看護職員処遇改善加算手当 12,000円 夜勤手当 13,000円×4勤務=52,000円） 【准看護師】 合計 275,000円 （基本給 195,000円 職務手当 20,000円 看護職員処遇改善加算手当 12,000円 夜勤手当 12,000円×4勤務=48,000円） |
|---|---|
| 月額給与内訳 | 職務手当（看護師 30,000円 准看護師 20,000円） 看護職員処遇改善加算手当 12,000円 夜勤手当（看護師1勤務 13,000円 准看護師1勤務 12,000円） |
| その他の諸手当 | 家族手当、住宅手当（最大30,000円）、年末年始手当、通勤手当（最大31,600円） |
| 勤務時間 | 日勤 8:30～17:30（早番・遅番あり） 夜勤 16:30～9:00 |
| 勤務地 | 銚子市立病院（千葉県銚子市前宿町597番地） |
| 昇給・賞与 | 昇給 年1回 賞与 年2回（6月、12月） |
| 休日 | 年間120日程度 |
| 休暇 | 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、育児休暇、慶弔休暇 有給休暇：入職6カ月後10日付与、最大20日付与（入職6年以上） |
| 加入保険制度 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 看護宿舎 | 無 住宅手当 上限 30,000円（賃貸家賃1/2負担） |
| 奨学金制度 | 有 銚子市看護師就学資金貸付制度 一般財団法人銚子市医療公社奨学金貸与制度 |
| 退職金制度 | 有 確定拠出年金（勤続年数1年以上） |
| 保育施設 | 無 |
| 被服貸与 | 有 ユニフォーム |
| 教育制度 | 有 千葉県看護協会及び近隣病院が主催する研修等に参加できます。 |
| その他 | 経験年数などを考慮します。各種手当は当院規定による。 定期昇給あり。 ハローワークからのご紹介、またはご本人からの直接応募で採用に至った方は、試用期間（6カ月）終了後の賞与の額に入職時加算として看護師300,000円、准看護師200,000円を加えた額を支給します。 |
【看護補助者】
| 雇用形態 | 正規職員 |
|---|---|
| 勤務形態 | 二交代制 日勤（早番・遅番あり）、夜勤 |
| 募集職種 | 看護補助者 |
| 応募資格 | 資格不問・未経験者歓迎 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）等、看護・介護に関する資格や経験をお持ちであれば尚可 |
| 募集人員 | 若干名 |
| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 月額給与 | 179,600円～237,400円 夜勤手当：１勤務 8,500円（月4勤務の場合 34,000円） |
|---|---|
| その他の諸手当 | 家族手当、住宅手当（最大30,000円）、年末年始手当、通勤手当（最大31,600円） |
| 勤務時間 | 日勤 8:30～17:30（早番・遅番あり） 夜勤 16:30～9:00 |
| 勤務地 | 銚子市立病院（千葉県銚子市前宿町597番地） |
| 昇給・賞与 | 昇給 年1回 賞与 年2回（6月、12月） |
| 休日 | 年間120日程度 |
| 休暇 | 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、育児休暇、慶弔休暇 有給休暇：入職6カ月後10日付与、最大20日付与（入職6年以上） |
| 加入保険制度 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 看護宿舎 | 無 住宅手当 上限 30,000円（賃貸家賃1/2負担） |
| 奨学金制度 | 有 一般財団法人銚子市医療公社奨学金貸与制度 |
| 退職金制度 | 有 確定拠出年金（勤続年数1年以上） |
| 保育施設 | 無 |
| 被服貸与 | 有 ユニフォーム |
| その他 | 経験年数などを考慮します。各種手当は当院規定による。 定期昇給あり。 ハローワークからのご紹介、またはご本人からの直接応募で採用に至った方で、介護職員初任者研修（ヘルパー2級）または介護福祉士実務者研修を有する場合、試用期間（6カ月）終了後の賞与の額に入職時加算として100,000円を加えた額を支給します。 |
募集要項（非常勤職員）
【看護師、准看護師（夜勤専従）】
| 勤務形態 | 非常勤職員（夜勤専従） |
|---|---|
| 募集職種 | 看護師、准看護師 |
| 応募資格 | 看護師又は准看護師免許保有者 |
| 募集人員 | 若干名 |
| 経験年数 | 不問 |
| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 給与（日額） | 【看護師】 38,000円（職務手当含む） 【准看護師】32,000円（職務手当含む） |
|---|---|
| その他の諸手当 | 通勤手当（最大31,600円） ※出勤日数により日割計算とする。 |
| 勤務時間および日数 | 16:30～9:00（休憩時間120分） 週1日～週2日（労働日数について相談可） |
| 勤務地 | 銚子市立病院（千葉県銚子市前宿町597番地） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 休暇 | 有給休暇：入職6カ月後1日付与 |
| 加入保険制度 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職金制度 | 無 |
| 保育施設 | 無 |
| 被服貸与 | 有 ユニフォーム |
| その他 | 各種手当は当院規定による。 正社員登用あり。 原則ダブルワーク不可。 |
【看護補助者（パート労働者）】
| 雇用形態 | 非常勤職員（パート労働者） |
|---|---|
| 募集職種 | 看護補助者 |
| 応募資格 | 資格不問・未経験者歓迎 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）等、看護・介護に関する資格や経験をお持ちであれば尚可 |
| 募集人員 | 若干名 |
| 経験年数 | 不問 |
| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 給与（時間給） | 1,100円～1,100円 |
|---|---|
| その他の諸手当 | 通勤手当（最大31,600円） |
| 勤務時間 | 8:30～17:30の間の6時間程度（休憩時間60分） 週5日程度（労働日数について相談可） |
| 勤務地 | 銚子市立病院（千葉県銚子市前宿町597番地） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 休暇 | 有給休暇：入職6カ月後10日付与 |
| 加入保険制度 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 退職金制度 | 無 |
| 保育施設 | 無 |
| 被服貸与 | 有 ユニフォーム |
| その他 | 各種手当は当院規定による。 正社員登用あり。 |
奨学金制度
銚子市看護師等修学資金貸付制度
銚子市では、将来市内の病院又は診療所（以下「医療機関」といいます。）に勤務し、看護師または准看護師の業務に従事しようとする方に対し、看護師等養成施設における修学のための資金を貸し付けることにより、その修学を容易にし、市内における看護師または准看護師の確保を図るとともに、地域医療の向上に貢献しようとする意欲のある方を育成する制度を設けています。
貸付制度、申し込み手続き、制度に関するお問い合わせについては、銚子市ホームページをご覧ください。
銚子市看護師等修学資金貸付制度について（銚子市ホームページ）
貸付制度、申し込み手続き、制度に関するお問い合わせについては、銚子市ホームページをご覧ください。
銚子市看護師等修学資金貸付制度について（銚子市ホームページ）
貸付制度の概要
市が貸付けを行う修学資金は、銚子市内医療機関勤務看護師等修学資金（以下「市内看護師等修学資金」といいます。）と、銚子市立病院勤務看護師等修学資金（以下「市立病院看護師等修学資金」といいます。）の2種類があります。
市内看護師等修学資金
看護師等養成施設卒業後、直ちに市内の医療機関に勤務する意思を有する方を対象とし、看護師にあっては月額5万円、准看護師にあっては月額3万円の貸し付けを行います。
また、看護師等養成施設における修学に伴う民間の貸付金（一部の貸付金を除きます。）と重複して貸し付けを受けることができます。
市内看護師等修学資金
看護師等養成施設卒業後、直ちに市内の医療機関に勤務する意思を有する方を対象とし、看護師にあっては月額5万円、准看護師にあっては月額3万円の貸し付けを行います。
また、看護師等養成施設における修学に伴う民間の貸付金（一部の貸付金を除きます。）と重複して貸し付けを受けることができます。
対象要件
次に掲げる要件のすべてを備えている方が対象となります。
- 看護師等養成施設に在学し、又は看護師等養成施設に入学する手続きを終了していること。
- 看護師等養成施設を卒業し、看護師または准看護師となった後、直ちに市内の医療機関（銚子市立病院を含む）に就業し、看護師または准看護師の業務に従事しようとする意思を有していること。
一般財団法人銚子市医療公社奨学金貸与制度
当院では、通信制の看護師養成校又は准看護師養成校（以下「看護教育施設」という。）に入学する常勤の准看護師又は職員に対し、奨学金を貸与することで公社の医療の質の向上を図り、もって将来の公社における看護業務の担い手となる優秀な看護職員を確保することを目的とする制度を設けています。
貸付制度、申し込み手続き、制度に関するお問い合わせについては、銚子市立病院 総務課（TEL：0479-23-0561）までお問い合わせください。
貸付制度、申し込み手続き、制度に関するお問い合わせについては、銚子市立病院 総務課（TEL：0479-23-0561）までお問い合わせください。
貸与の金額
看護教育施設の種類を問わず、就学期間中（正規の就学期間に限る）、月額3万円を無利息で貸与します。
貸与の対象者
奨学金の貸与を受けることができる者は、次に掲げるすべての要件に該当する職員です。
- 勤務状態が優良であると認められ、貸与の申請をする日の属する年度以後の年度に看護教育施設に入学することが決定していること。
- 人物が優秀で奨学金を貸与することが適当であると認められる者であること。
- 看護教育施設を卒業した後も引き続き公社で勤務する意思を有すること。
- 他の奨学金の貸与又はこれに類するものの貸与を受けていないこと。
返還の猶予と免除
看護師又は准看護師の資格を取得し、かつ、看護教育施設を卒業した日以降、引き続き公社に雇用されている場合は、資格を取得した日から2年間、返還の義務を免除します。また、資格を取得した日から2年経過後、引き続き公社に雇用されている場合は、返還の債務の全部を免除します。
福利厚生
食堂
日替わり定食が「451円（税込）」で食べられます。安いけどボリュームもたっぷり。忙しい合間にも仕事を忘れ、ほっと一息入れられる空間です。
他にもこんな制度でサポートします！
- 子の看護休暇（未就学児一人に付き有給年5日）
- 産前産後休暇 育児休業
- 制服貸与（クリーニング付）
- 入職一時金制度
- 退職金制度（勤続1年以上確定拠出年金）
- 住宅手当
- 通勤手当
- 家族手当